日経ビジネス電子版 - 90万人割れ、出生率減少を加速させる「子ども部屋おじさん」 (2019/10/7)
日本原估計 2021 年新生兒人數會低於 90 萬名，但現在很可能提前兩年就發生。日本少子化主要原因是非典型僱用增加、薪資減少、社會保險費用增加。
茅盾的是日本企業一直喊缺工，但不是一般僱用關係的比例還逐年上升，臨時工薪水遠低於正職員工薪水。
日本経済新聞 - 「自由だから非正規」4割増 待遇改善も影響 (2018/8/7)
YouTube - 少子高齢化 2030年は人手不足は現在の5倍以上(18/10/24) (ANNnewsCH 2018/10/23)
東洋経済オンライン - 日本人の給料がほとんど上がらない5つの要因 (2019/3/2)
NAVER まとめ - どうなる日本！少子化の影響で人手不足が深刻...その実態と背景に迫る (更新日 2019/8/24)
日本經濟新聞 - 百分之四十自由臨時工的增加待遇受影響(2018/8/7)
YouTube - 出生率降低和老齡化到2030年時勞動力的短缺是今天統計數字的5倍以上（18/10/24）
東洋經濟新聞在線 - 日本上班族的薪水要上漲的五要素（2019/3/2）
NAVER摘要 - 逐漸在擴散的日本烏雲，其原因是出生率低、老齡化的導致勞動力短缺已變明顯，且勞動力短缺已經成為長期的情況和時代背景。（更新2019/8/24）
台灣也在跟隨日本發展的腳步？
謝謝收看
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